熊的logo_合肥專賣店設計公司分享熊的logo、品牌vi設計理念

通過獨特的設計形式，良好的熊的logo可以吸引眼球，從而贏得更多的合作機會，讓消費者口口相傳。一個成功的熊的logo不僅能體現企業的意義，而且能夠成為企業的無形資產。

熊的logo創作理念：

這種欽佩沒有改變，但工作室的名字變了——現在是局估計.該工作室于2009年在德國成立，并于2018年擴展到巴黎。反映出這不再僅僅是關于創始人大衛沃斯的事實；新名字看起來反映了它的集體觀點。

沃斯說："除了為藝術和文化領域的知名機構提供簡潔的設計理念，我們還主張直接溝通、清晰的結構和透明的流程。"。"在我們的活動中，我們追求創造意識和分享知識的目標——積極提問和公開相關信息是獲得洞察力和實現變革的途徑。"沃斯補充說，工作室對自己是什么、是誰及其行為的自我反思是"工作過程中不可或缺的組成部分"。

一個持續發展的長期項目，但具有一貫獨特的視覺方法，是工作室為德國聯邦文化基金會的雜志所做的工作。工作室在過去的兩年里一直與它合作，創建了一份半年刊的報紙格式出版物，以前的主題包括身體、土地或困境。

例如，第33期的主題是"界面",特別關注印刷和數字之間的聯系。因此，對于設計工作室來說，使用應用程序將印刷品和增強現實圖像聯系起來。與此同時，藝術家特里斯坦舒爾茨為該雜志開發了一種獨特的藝術作品，設計師們使用霓虹專色將其轉化為印刷版本。

在最近一期的"困境"主題34號雜志中，由于工作室在印刷可能性方面擁有令人羨慕的自由度，雜志增加了一個展示巴西藝術家何塞萊昂尼爾森作品的小目錄。沃斯解釋道："我們使用了厚重的紙張，這與雜志薄而半透明的紙張形成了強烈的對比。"。

聯邦文化基金會，2019年第33期

聯邦文化基金會，2019年第32期

聯邦文化基金會，2019年第32期

聯邦文化基金會，2019年第32期

聯邦文化基金會，2019年第33期

聯邦文化基金會，2019年第33期

聯邦文化基金會，2019年第33期

聯邦文化基金會，2019年第33期

聯邦文化基金會，2019年第33期

聯邦文化基金會，第34期，2020年

聯邦文化基金會，第34期，2020年

聯邦文化基金會，第34期，2020年

聯邦文化基金會，第34期，2020年

熊的logo價值：

廣州vi設計公司認為企業想要讓品牌設計更加成功，就不僅要做到重視熊的logo，還要做好logo設計、vi設計、品牌設計所需各種要求，站在消費者的角度思考，做出真正適合企業的熊的logo，成為消費者青睞的品牌。